大約是胡、溫政府極力宣揚「以民為本、執政為民、建立和諧社會」之後，「弱勢群體」這一說法就在神州大地流行起來，很多「先天條件」不如人的，後天因「社會轉型」爭不過人的「社群」皆被稱為「弱勢群體」。「弱勢群體」處境「悲慘」、「淒涼」、「生存困難」，惹人同情，於是，不論政府還是整個社會都要「理所當然」的關注他們、照顧他們。據說，這還是衡量「現代社會」是否「文明成熟」的一個重要標誌。
「弱勢群體」如此重要，政府宣傳如此之多，就難免「被人利用」乃至「濫用」，大家都來爭當「弱勢群體」，以博同情、關注和照顧。近年爭當「弱勢社群」之風竟然吹進了官場，許多官老爺都聲稱自己是「弱勢群體」。不久前內地官方雜誌《人民論壇》說，一項問卷調查顯示，有逾四成五的黨政幹部認為自己是「弱勢群體」，其理由有四：一是官場競爭激烈，實行問責制及強大的網絡監督，令他們成了「驚弓之鳥」；二是官場潛規則盛行，沒有背景的官員晉升困難，他們在仕途上處於弱勢；三是公務繁雜，既要幹出讓上級看得見的政績，又要有讓民眾滿意的民心工程，很多人對此力不從心，感到困難重重，自身很弱小；四是一些官員收入有限，無法置業，「望樓興嘆」。
香港曾有「官不聊生」之說，引人訕笑，內地則有官乃「弱勢群體」之言，同樣引人訕笑。這幫當官的，真是「得了便宜還賣乖」，他們要是「官不聊生」，他們要是「弱勢群體」，草民百姓還不都得「一早死晒」？還不都得下十八層地獄？不過，這年頭當官的不好混倒是真的。其實，從古至今，官場鮮有「清明」、「規範」之時，從來就是爾虞我詐、黑幕重重，只是「食得鹹魚抵得渴」，要想出人頭地、光耀門楣，大把的撈銀子，就要經得起官場「煉獄」。所謂成王敗寇，森林定律，此乃絞肉機，非「弱勢群體」也。