聾人培訓增值自食其力

修畢課程獲認可 重拾自信

三十五歲的聾人陳園園，前後當過十幾份臨時工，包括時薪廿元的洗碗工，但要養活家中小孩，每月支出四千元，難忍工資低及遭同事歧視而辭工，經濟困難更帶來頻繁的家庭爭執，終與丈夫離婚。她堅持不靠每月獲發千二元綜援，去年中獲津貼報讀再培訓局認可的「聾人家務助理」課程，成功考獲技能卡，現任時薪四十元的家務助理，每周工作三至四天，期間有翻譯員協助她與僱主編排工作時序，僱主待遇亦良好，令她重拾自信，自力更生。

本港有九萬二千名失聰及弱聽人士。香港聾人協進會行政總監吳應勇表示，僱主傾向聘用弱聽人士，為提升聾人的競爭能力，協會去年八月首辦家務助理課程，將課堂內容修改成更簡易的字眼，又安排翻譯員協助傳譯，成功培訓廿七名聾人考獲技能卡，現任平均時薪五十元的家務助理。

納最低工資網 恐適得其反

當局擬將傷殘人士納入最低工資網，讓殘疾人士自願參與工作能力評估調整工資。吳應勇認為，社會有多類殘障人士難作評估準則：「香港唔止得輕度弱聽等較高能力嘅殘障人士，萬一評估完之後仲低過綜援線，咁有乜用！」他擔心評估長遠迫使殘障人士依賴綜援，僱主亦無耐性處理評估文件。

協會預計於今年九月新增園藝課程，讓更多男性聾人也能受惠。另於今年六月十九日，與焦媛實驗劇團合作，於上環文娛中心劇院舉行籌款夜，當晚上演的舞台劇《金鎖記》將增設即場手語翻譯，門票於城市電腦售票網發售。