大道之行：公務員治港新階段

組班並非易事，有能之士有自身的考慮，除了要認同新特首的治港理念之外，還需應付極度政治化的社會環境與政治生態的多變，至於傳媒緊盯高官的言行，有時及於家庭生活，也不是他們願意看到的事。林鄭早前公開指出私隱問題令不少精英卻步，是明擺着的挑戰之一。

司局長在處理政策的過程中，要面對傳媒狙擊及公眾質詢，需要政治敏感度及圓滑的手腕應對，這並非私人企業高管人員的強項，所以歷屆政府外間空降的人才一向較少。新政府亦不例外，據悉僅有一位局長來自外界。

新政府最終還是依靠政務官團隊支撐，預料過半數司局級官員出身於政務官。林鄭是政務官出身，與大批資深政務官有良好合作關係，起用同聲同氣者乃順理成章的事。政務官熟悉政策過程及了解程序文化，資深如常秘級官員無論放在哪一個政策領域，都可以在較短時間內進入工作狀態，上陣出擊。

司局長要依賴幹練的常秘發揮督導公務員團隊落實政策的功能，由政務官出任司局長，可縮短政治委任層與公務員的磨合時間，令施政保持較理想的暢順。林鄭月娥政府實際上又回到公務員治港的新實踐階段。