內地多個中西部城市爭相推出引進科企及人才的優惠政策,用「銀彈」吸引初創科企落戶。除「京滬穗深」外,香港將面對內地二、三線城市的搶奪科企人才的挑戰。
環顧內地中西部多個省市引進人才的優惠政策中,內蒙古自治區對事業單位剛性引進人才在聘期內,最高第一年給予一億元(人民幣‧下同)實驗室建設及科研經費支持,次年至第五年內,每年給予一千萬元。
其餘包括甘肅蘭州市、山西省、新疆阿勒泰地區等地優惠政策亦不遑多讓,撥出科研經費由一千萬至五千萬元不等,個別省市除每年有生活補貼一百萬元外,更給予願意落戶企業高級人才一套住房。
香港科技園公司指,香港多間本地大學的工程學院在世界排名一百名內,在科研發展有絕對的優勢。該公司建議發掘可聚焦的拓展領域,鼓勵引進科技專才的政策,帶動人才交流,並設立知識產權法庭,集中投資及培養人才,創造就業機會。
香港資訊科技商會榮譽會長方保僑認為,香港和內地的創業環境適合不同類型的初創企業,「內地有些城市比較落後,雖然資金充裕但環境條件較差,企業要做開荒牛。而香港科技基金的資金較少,審查手續繁複,但生活條件較好。兩種創業方式各有優劣。」
他建議,香港年輕人應把握內地發展機會,認為他們可冒出頭來。