三成受訪僱主 擬明年首季減人手
【本報訊】本港近年受到疫暴夾擊，經濟急速下行。有人力資源公司昨公布香港2020年第四季「就業展望調查」，訪問193名本地僱主，當中30%僱主有意於明年首季縮減人手，28%僱主有意增聘人手，而經季節性調整的就業展望指數則為負2%，與今季持平，換言之，有意在明年首季削減人手的僱主，較增聘人手的僱主多。此外，有團體批評施政報告未有就失業問題對症下藥，建議政府設立短期失業津貼，幫助貧窮線下的失業人士。
萬寶盛華大中華高級副總裁徐玉珊指出，疫情反覆下，市場仍然面對挑戰，僱主對於短期前景不抱樂觀，亦充滿不確定性，形容僱主仍然抱持審慎態度，招聘意欲疲弱。至於未來會否出現減薪及裁員潮，她認為，須視乎疫情發展而定，而現時已有逾60%企業表明會凍薪，只有少數會按營運狀況加薪。
75%失業貧窮戶 未納入綜援網
另外，樂施會比對政府統計處去年第二季及今年第二季的「綜合住戶統計調查」數據，發現今年的貧窮戶失業人數急增至10.9萬，較去年同期上升1.6倍，估算當中75%貧窮失業人士不在綜援網內。該會署理港澳台項目總監黃碩紅建議，政府可透過關愛基金向貧窮線下的失業人士，每人發放不少於6個月、每月不少於5,000元的短期失業津貼，預計可惠及8萬人，涉及約24億元開支。