瑪麗晒冷趁勢攞資源

瑪麗醫院換肝醫生團隊要全日廿四小時候召，堪稱最「困身」的專科。團隊今年剛流失了一名肝移植顧問醫生，現時僅餘四名資深醫生可獨立做換肝手術，另四名外科醫生正接受換肝培訓，其中兩人同時要兼顧肝膽胰外科。盧寵茂強調換肝手術要求高，不少外國專家希望來港加入團隊亦未達要求，培訓本地專才是唯一出路。

高官冷言 盧寵茂心灰

盧寵茂慨嘆，「培訓人手唔算難，最難係點樣留人，年輕時就願意廿四小時on call，到四十幾歲，升職升到盡嘅顧問醫生，都因要兼顧家庭而離職。」他直言，「同酬不同工」是問題癥結，醫管局以職級來劃分薪酬，一些細醫院做小手術的顧問醫生、甚至是門診部的顧問醫生，薪酬都與換肝醫生一樣。

不只醫生流失，瑪麗醫院早前亦發生手術室護士集體請病假，以抗議工時過長，「瑪麗手術室出晒名成日超時工作，好多護士都唔敢來做。」盧透露，他曾當面向一名港府衞生高官反映問題，對方竟說「It's your choice！」（這是你的選擇），令他心灰意冷，「咁我哋仲使講excellence（追求卓越）？」近日屢傳他計劃私人執業，「我暫時冇諗住走，如果再有人同我講It's your choice就好難講！」他指「升職加薪係人都想」，如增加特別津貼，相信有助挽留醫生護士。

胡定旭到瑪麗醫院向參與今次心肝連鎖移植的醫護祝賀。 （陸智豪攝）

胡定旭其後鞠躬道謝，但隨即被醫護人員「逼宮」求增資源及人手。

「差唔多每年走一個」

瑪麗醫院心胸外科部門主管鄭力翔指，部門要兼顧成人及兒童心胸肺手術和心肺移植手術，人手壓力有增無減，○○年至今已流失七名資深醫生，其中一名退休、一名調職，其餘五名都私人執業，「差唔多每年走一個，留番嘅醫生只有每人做多少少，從來冇諗準時收工。」

昨日藉着胡定旭及瑪麗署理行政總監李文豪在場的機會，醫護同聲爭取增撥資源，盧寵茂直指「人手係好嚴重問題」，瑪麗外科部主管范上達亦開口要求增加更多顧問醫生職位來晉升新進醫生。瑪麗手術室部門運作經理黃婉惠亦指，今次馬拉松式手術，令四名護士要犧牲休假，十多名要超時工作；心胸外科部門運作經理李惠貞亦透露要取消原定的兒科手術，可見人手捉襟見肘，不增加人手實在難以應付服務需求。

胡定旭在會後總結表示，如盧寵茂醫生外出執業，收入會比現時多十倍，但他選擇留在崗位，顯示出他對工作的熱誠。

瑪麗署理行政總監李文豪出席昨日的分享會。（陸智豪攝）

范上達開口要求增加更多顧問醫生職位供醫生晉升。