【本報訊】政府計劃把公營中小學教師職位全面學位化，改善教師、校長晉升階梯及待遇。據了解，負責檢視有關事宜的教師專業發展專責小組，將向教育局建議把包括副校長和主任在內的小學中層職位，由現時佔編制的兩成增至約三成，預計全港最多增加約一千八百個「升職位」，配合教師專業發展需要。至於小學校長和副校長的薪酬水平，小組認為以一級小學校長為例，頂薪最多可增加二萬七千元，即達逾十二萬元。
專責小組注意到，雖然小學發展起了重大變化，但小學校長的薪酬仍一直按半日制小學的標準釐定，同時限制了小學副校長的薪酬水平。據了解，專責小組建議提升小學校長和副校長薪級，學校有廿四班或以上的為「一級小學校長」，月薪將由八萬一千九百多元至九萬三千一百多元，增至十萬零五千多至約十二萬元；管理十二至廿三班的「二級小學校長」，月薪則由七萬一千多元至八萬五千多元，增至八萬九千多元至十萬零一千多元。
至於擔任副校長的高級小學學位教師，起薪點雖維持在七萬多元，但頂薪將增加四個薪級點，由七萬一千多元增至八萬五千多元，增幅約兩成。
另一邊廂，以往小學按班數計算中層職位編制，每三班會有一個中層職位，據知專責小組傾向建議改善小學中層管理人手，建議每二點二名基層人手，即有一名中層人員，以一間開辦廿四班的小學為例，中層職位會由現時的八人增至十二人，當中包括兩名副校長和十名主任。
教育局局長楊潤雄表示，專責小組最近遞交了中期報告，政府正考慮相關建議，當局在考慮任何中小學、尤其現時談及的小學校長薪酬時，要考慮實際工作情況，同時考慮整體政府財政負擔程度。