香港人口老化加劇，二十年後每三個港人就有一個長者，任何政府都必須未雨綢繆，及早做好安老規劃，可惜事與願違，港府視長者為負累，棄老唯恐不及。勞福局局長羅致光明言本屆政府不會降低各項長者津貼的申請門檻，甚至認為長遠應調高領取福利的年齡，冷血涼薄，錙銖必較，莫此為甚。
誠然，香港作為全球人均壽命最長的地區，政府有必要調整安老政策，政務司司長張建宗建議長者延長退休重投勞動市場，煞有介事搬出「年長人士」、「少老」等名堂，但如何為僱主製造聘請誘因，港府卻付之闕如，以為單靠半年至一年、每月數千元的培訓津貼就可解決問題，那不是一廂情願，那是敷衍塞責。實情是不少僱主領完津貼就將長者炒魷魚，長者淪為用完即棄的廉價勞工。問一問政府就最清楚，除了一些過氣高官能無限翻閹，他們可有帶頭聘請長者？
有行會成員索性建議將長者送往內地養老，在大灣區設立港式醫療城，任由長者自生自滅。這種思維完全沒有考慮過長者感受，他們連搬離自己的社區也不願，何況遷往人生路不熟的大灣區生活？如果官僚不是視長者如廢物，免他們留港浪費土地資源，又怎會想出這種鬼主意？
港府是世界上最富有的政府之一，偏偏對老人家斤斤計較，連小恩小惠也想千方百計慳番，簡直無恥。當然，財爺明言財政儲備要留給高官及公務員做退休金，闊佬自己、刻薄小市民也就不足為奇。