新巴城巴加薪5％ 追溯至今年一月
【本報訊】新巴城巴公布二○一八年度加薪百分之五，生效日期追溯至今年一月一日，全職車長及全職前線員工的最低加薪金額為一千一百元。以一名新入職車長的薪金計算，其底薪的加幅為百分之七點二。
新巴城巴指出，是次加薪連同今年三月起生效的薪酬架構調整方案，以每日工作十小時計，車長薪酬比去年上升了一成半，加上年度特別獎金，新入職車長的每月平均收入為二萬二千九百八十六元。
指定日子當值 OT津貼雙計
新巴城巴管方昨日分別與汽車交通運輸業總工會新巴分會、新巴職工會、城巴勞資協商會、汽車交通運輸業總工會城巴分會及城巴職工會就加薪達成共識。除了上述加薪方案，新巴城巴亦會於下月一日起，提升一系列員工福利，包括：全職車長及技工職級員工將增設三個增薪點，他們於每年公司指定的十二個工作天當值，當天的超時津貼以時薪兩倍計算；新制員工的年度特別獎金將毋須考慮員工於該酬金期內的工作表現；員工按公司指示完成周年驗身可獲發三百元等。
另外，該公司又指，明年一月一日起，新巴舊制車長及站長的超時津貼，以及新巴舊制技工的非固定超時工作津貼，計算方法會提升至時薪一點四倍，並於隨後兩年逐步提升至一點四五及一點五倍。新巴城巴對能達成上述共識感到高興。