【本報訊】人事顧問公司Adecco昨發表《2016大中華薪資指南》，公布香港、內地和台灣三地企業新一年的招聘計劃及調升薪酬意向，受訪企業共涉四百二十七間。結果顯示，八成六受訪香港企業預計今年會加薪，是三地受訪企業中比率最高，台灣和內地分別只有八成五及八成一。至於加薪幅度方面，三地大部分企業今年均願意加薪百分之三至五不等。
四百二十七間受訪企業中，兩成四擁有一百至二百四十九名員工，兩成三擁有二十至九十九名僱員，一成一則有三千名或以上員工。受訪企業主要來自會計、行政管理及資訊科技等行業；而來自香港的受訪企業佔二百四十六間。調查發現四成二受訪香港企業今年會招聘員工，當中百分之八十八點五計劃招聘一至廿名新員工；百分之八計劃招聘廿一至五十名新員工，亦有百分之三點五計劃招聘五十名新員工，反映本港大多數企業均有適度的擴張計劃。
另外，大部分受訪的香港企業今年均願意加薪百分之三至五，佔百分之七十八點八；而願意給予僱員加薪幅度百分之六至一成者亦有一成半。至於促使香港僱主加薪的主要原因，「認同員工職效與表現」者佔九成；其次是「人才競爭」，佔六成。