貪腐醜聞纏身的前特首曾蔭權，未落台以前貫徹親疏有別的施政作風，委任了識於微時的湯顯明擔當廉政專員，結果這個下屬同樣被揭發貪腐醜聞纏身，淪為香港史上第一個被廉署調查的廉署一哥。
如此用人唯親的故事說明了，有怎樣的上司就有怎樣的下屬，而且下屬往往是上司的鏡子。
所以依我說，現任特首梁振英最好從善如流，徇眾所求盡快改組行政會議，避免進一步拖垮其民望。
有「頭號梁粉」之稱的行政會議成員兼市區重建局主席張震遠，由於其創辦的香港商品交易所惹上官非，必須應警方之邀協助調查，所以暫停了所有公職。這已經不是梁粉陣營第一次有人出現問題，同樣是行政會議成員的林奮強也因為買賣物業惹人質疑而無限期休假，至於上任不久即離任的前發展局局長麥齊光，則涉嫌騙取租津而被廉署拘捕。
一個倒下了，兩個倒下了，三個倒下了，梁朝執政班子如果不改組，將會予人一個怎麼樣的印象呢？正如理工大學社會政策研究中心主任鍾劍華所言，親梁振英的行會成員及高官相繼出事，反映梁振英用人的圈子狹窄，未有做好「香港營」的承諾。香港營的概念是梁振英當選特首之後誇下的海口：從今以後，沒有梁營，沒有唐營，只有香港營。
問題是這個所謂的香港營千瘡百孔，接二連三捅出了亂子，不改組重新出發肯定招來話柄。
其實除了改組之外，CY亦該改一改用人的腦袋，千萬不要重蹈貪曾與貪湯的覆轍。