CID難紮職百空缺無人吼
過往做警察以進身刑事調查隊（俗稱CID）為榮，希望破奇案立大功，惟近年卻出現反常現象，警務人員寧做軍裝行必，也不願轉做CID，有傳CID空缺多達近百個。據了解，警隊最近成立「警隊招募及挽留警區刑事調查人員研究小組」，探討CID乏人問津的原因，不排除未來會向前線人員發問卷調查。不少警員分析說，CID長期欠缺人手，有開工無收工，壓力爆炸，調職困難，升級無望，軍裝則返工放工定時，又能抽時間進修考幫辦，令警務人員不願加入刑事調查隊。
消息透露，鑑於近年網上罪行增加，及加強打擊國際洗黑錢活動，擴充了商業罪案調查科的科技罪案組及財富調查組人手，加上不少CID因退休及離職而出現職位空缺，警方近年進行內部招募，但發現軍裝人員對轉職CID的意欲不高，警方高層遂下令成立小組進行研究。
共九人的警隊招募及挽留警區刑事調查人員研究小組，於本月初成立，由具豐富刑偵經驗的西九龍總區指揮官范錫明擔任主席。現時警隊約有一萬六千名軍裝人員，而刑事調查人員約有五千人。
研究小組調查原因
據悉，九人小組除要找出軍裝人員對刑事調查隊缺乏興趣的原因外，尚要找出招募及挽留警區刑事調查人員的困難、找出可能影響招募及挽留人才的警隊政策，並要研究加強CID工作的吸引力及向警隊提出建議。
警方發言人昨接受查詢時證實，警隊為配合人手的需要，於今年六月初成立了一個工作小組，研究及收集警隊同事對刑事調查工作的意見，目的是吸引更多同事加入刑事調查工作。但對於成立小組是否反映CID人手不足，發言人則未有評論。
有前線警務人員透露，CID長期欠缺人手，有開工無收工，壓力爆炸，調職困難，升級無望，與軍裝同酬不同工，令警務人員不願加入刑事調查隊。另有資深警員指，以往做CID破案有表現較易升職，逾時工作津貼又多，「有幾千蚊，等如升職加薪」，但今時今日升職不能單靠破案表現，還要具學歷，「依家申請ＯＴ唔係咁易，做CID又經常要返早放晏，不如做軍裝，返工放工有定時，仲可進修考幫辦！」
讀者有家歸不得爆料（ireport_00023092）