港兩成三中小企業有額外盈餘會加薪

三成表示人手不足

渣打香港於一七年十二月中旬，以電話訪問854家香港中小企決策人，有12%中小企預料今年員工流失率高於5%。整體而言，有三成中小企表示有人手不足問題。

調查又假設中小企有約30萬至50萬元的額外盈餘，有66%中小企會將部分金額留作營運儲備金，23%的中小企則會優先用於加人工。香港大部分僱員都面對超時工作的問題，但調查指有48%僱主鼓勵員工準時收工，並有22%僱主表示不理會員工超時工作的時間，完成工作即可。

事實上，香港中小企對經營前景信心加強，今年首季綜合營商指數連升兩季至49.4，為一五年第三季以來的新高。按行業計，進出口及批發業指數顯著上升。

渣打香港大中華區高級經濟師劉健恆料香港今年全年經濟增長可達3%，但市場要留意中美貿易關係風險，若雙方關係惡化，將影響全球進出口貿易發展。