不經不覺已經到了年底，又是金融從業員忙碌張羅的月份，我所說行家們要張羅的不是開單跑數，而是要跑CPT。
在香港從事那些所謂的受規管活動，例如證券買賣、就證券買賣提供意見，或資產管理等，必須領有證監會或金管局的牌照，因而從業員每年要累積一定的進修時數，即CPT。一般從業員每年需要五至十小時的CPT，大多數行家會到年底才忙着湊數。
一般銀行、投行或者具規模的經紀行都會為同事安排課程儲CPT。不過，今年不少投行行家除了要上CPT課程之外，還有很多「好孩子課程」要參加。
金融海嘯後，投行內無個好人的形象已經深入民心，而且對投行的賺錢文化有所批評。政府受到人民給予的壓力，監管機構自然也將壓力轉到投行上。難道投行真的想做返個好人？我並不否定，但可以肯定的是，形象工程有助日後若然再出事時，成為與監管機構的談判籌碼。
「好孩子課程」的內容並非甚麼高深理論或火箭工程學，我既然形容為「好孩子課程」，很明顯就是教我們做個好孩子。例如提醒我們這班成年人，做生意除了為賺錢，還要為了服務人群，賺錢時要想想到底對社會有沒有貢獻，更重要是謹記不要在任何電郵或通訊軟件內用上粗言穢語。
大家有沒有成為好孩子我沒有去研究，我只從課程中得到很清楚的訊息，就是大家的電郵或通訊已被一一監控。
大健
財務碩士畢業，投身財經記者行列數年，之後無論轉職歐資投行，抑或現任職英資金融機構，始終情繫中環，相信各有前因莫羨人。微博：http://t.sina.com.cn/taikin