梁高美懿：女董事應佔半

不少人以為梁高美懿大學畢業後即在滙豐由低做起，一直升至首位華人女總經理，職途一帆風順。鮮為人知的是，七五年香港大學畢業的她，面前原來有兩份工選擇，一份是政府工，另一份是美銀。

爭取機會駐澳洲滙豐

「以前政府工不是太辛苦，按年資升職，可謂是高薪優差。但美銀又是當時最大的銀行喎，有得博，見識多。」她也不理會當時美銀的取錄者只得她一個女性，其他人更孭着MBA銜頭，「膽粗粗」選了美銀開展銀行生涯。「行山有高有低，好玩啲，想行平路倒不如去做gym，凡事都預計晒！」她在美銀做了不久，七八年就跳槽到滙豐銀行。

她強調機會必須自己爭取，因為職場生涯過了一段時間，上司總會有諗法，「她幾時結婚生子？幾時唔做？」，因此女性要在事業更上一層樓更難，「要做到集團第一把交椅就好難，必須爭取，除非甘願放棄機會！」

以她為例，八十年代中，滙豐有意在澳洲成立銀行，一般來說，公司派員工駐守外國都會優先選男性，根本沒想過派女士。「當時正值本港移民潮，香港就前途問題較動盪，我自己想去，當時就直接同上司浦偉士講，我要去澳洲！」她並謂，如果工作是由主動要求，會更畀心機。

或再加入其他董事局

後來她「扶搖直上」有機會進身董事局，她坦言現時女性董事只佔10%比例很少，理論上應是50%，但一下子由10%升到50%是不可能，也不應就女性董事設立定額，反而要先改變管理層的思維。

至於她未來路向，「我肯定不是個坐下來的人，相信做諮詢性質機會多過全職，除非很吸引，同肯定是未做過的事。因此現時加入的四個董事局，也是不同行業。不排除未來或多坐一、兩個董事局！」

梁高美懿小檔案

•75年香港大學畢業，加入美銀工作

•78年加入滙豐銀行

•85年調往澳洲協助成立澳洲滙豐銀行

•03年出任滙豐工商業務環球聯席主管

•05年升任滙豐首位華人女總經理

•09年出任恒生副董事長兼行政總裁

•現時出任港交所、新地、利豐及第一太平獨立非執董