儘管本港四月份零售持續暢旺，但香港零售管理協會主席麥瑞琼日前預警，零售商面對租金及人工上升的壓力，例如最低工資引入，影響將在第三季反映。本港零售商亦指，單在租金方面，今年頭五個月升幅已達兩成或以上，需要調高產品售價以抵銷成本上漲的影響。
本港鞋商盈進（01386）財務總監朱賢文表示，公司旗下店舖均為租用，而今年首五個月以來，整體租金上升一至兩成，更指本港整體租金不斷上升，對零售業帶來負面影響。
他透露，產品已提價5%至10%，應可抵銷租金成本上升的壓力。至於最低工資的實施，他指公司大部分員工不在最低工資以下，但措施實施後公司亦有進行薪酬檢討，逾一成員工獲調升工資。未來公司更會尋求一套完善的薪酬計算制度，但這方面對公司盈利只有輕微影響。他補充稱公司首五個月之毛利率及盈利能力基本維持去年水平。
利信達（00738） 財務總監袁智榮表示，按公司計劃，本港分店網絡將不多於二十家，主要基於以內地發展為主的策略而定。但他透露，現時個別在港分店的租金增幅亦高達20%至30%，因此預料今年整體升幅近10%。參考外地品牌經營模式，公司暫時亦未有考慮自置物業。袁智榮補充，利信達將繼續豐富品牌產品的組合，並計劃調升整體產品價格5%至10%，以彌補租金升幅。
除了加價外，包括利信達及稻香集團（00573）等公司亦透過優化供應鏈及採購程序，來減低人工成本比例，藉此提升毛利率空間。
稻香行政總裁梁耀進早前表示，去年香港員工工資佔收入27.5%，過去幾年和未來都可保持這水平。他指出，實施最低工資對集團影響不大，因集團已透過電腦、八達通等自動化系統，未來更會實行自助點菜和結帳等簡化流程，期望進一步減低人手成本。然而，今年在通脹及最低工資影響下，需要調升食品價格，估計加幅不多於5%。他又指出，有信心可保持過去租金佔收入比重，而去年租金比重為7%至8%。
I.T（00999）主席兼行政總裁沈嘉偉曾稱，集團仍然面對租金壓力，香港地區若以今年二月作為基數，佔租金支出38%的店舖需要續租。截至目前，已有11間商舖續租，租金上升28%，內地的租金則升20%；而香港貨品過去半年提價10%，內地加幅少於10%，但今年內地無計劃加價。
地點 每呎租金*（元）
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