被稱為「企業狙擊手」的皮肯斯向經營不善的油企發動收購，以重整對方鬆散的管理層。皮肯斯曾表示，狙擊油企目的是爭取改善股價表現，他曾狠批許多油企的管理層非常不濟：「如果公司的行政總裁只持有所屬公司少量股份，就會失去工作熱情及為股東爭取改善股價的動力，而許多大型油公司的行政總裁只持有不足1%所屬公司股份，以致股價表現呆滯。」
86年創聯合股東協會
為推動股東權益，皮肯斯更於八六年成立聯合股東協會（USA），於八八年成功爭取證交所通過讓股東按股權釐定投票權，而在USA運作的八年間，該協會定期公布漠視股東權益企業的名單，又會就企業的業務表現、高層薪酬及對股東權益的重視程度作出評分。