長榮:參與罷工暫停僱傭關係

【本報綜合報道】台灣桃園市空服職業工會周一起進行罷工投票後,有空服員在網絡發布長榮航空的內部員工公告,資方將與參與罷工的職員暫停僱傭關係,期間員工若在外生病、受傷便不能申請海外醫療保險賠償。

空服員指違法

該名空服員稱,長榮繼停發年終獎金、不加薪、取消員工及家屬優惠機票後,再發公告威脅員工不能參與罷工,但指按照勞資爭議處理法規定,資方不能於罷工期間擅自終止勞資雙方契約,指公司公告屬違法。長榮則重申,員工值勤期間須受公司指揮及監督,不能從事工會活動。

有學者指出,長榮近日的連番公告或「激到」空服員,料投票通過率達九成。台灣的交通部次長王國材則稱,上周已與工會討論,呼籲勞資雙方各退一步,並指若真取得罷工權,端午連假和暑假可能發生罷工,並建議中華航空擬定計劃應變。