中共中央宣傳部副部長蔣建國日前在一場小範圍媒體見面會上說，中共十九大「不僅管今後五年，還要管今後二、三十年」。這是官方人士首次對十九大的政治定位，這意味着習近平政治路線成為中國相當長一段時期的執政綱領，問題是如何通過組織人事安排，確保政治路線的落實。
習近平上月底在省部級學習培訓班的講話，是對十九大主題報告的吹風，當時異常保密，省部級大員們個個正襟危坐，只能靠耳聽心記，不能用筆抄錄，外界更是難得一窺究竟。而蔣建國今次小範圍的媒體見面會，第一次將部分內容公之於眾。
根據蔣建國的說法，十九大要解決一系列重要問題，「不僅要解決第一個一百年，而且要研究怎樣實現第二個百年目標」，「重要的是，不僅管今後五年，還要管今後二、三十年。」蔣建國透露的這個「天機」，證實了外界之前的判斷，即習近平不僅要將其雄圖大志貫穿於兩個任期十年，而且還將影響未來的三十年。
事實上，習近平這個想法在其上任之初已見端倪，他曾說過「新官要理舊帳，一理就要理三十年」，這意味着其路線也要管三十年。之前熱播的政論片《將改革進行到底》，話裏話外對中共建政以來的歷史重新斷代，將毛澤東執政時期作為第一代，以毛澤東思想為指導；鄧小平、江澤民、胡錦濤統稱為第二代，是以鄧小平理論為指導；而從習近平開始則屬於第三代，以習近平思想為指導。如果說第一代是以向左轉為標誌，第二代則以向右轉為特徵，如今政治指針又往回撥，在總結左右兩條路線的歷史經驗與教訓基礎上，中道直行。
毛澤東說過，政治路線確定之後，幹部就是決定的因素。習近平要將自己的思想路線貫徹三十年，關鍵是能否在組織人事方面進行布局，不僅自己的任期如何突破兩任，未來的接班人也必須忠實於其思想路線。如果從這個角度考慮，無論胡春華也好，孫政才也罷，都無法成為其接班人，而身上匯聚了眾多「老領導」利益和期望的孫政才，更是有不得不倒的理由。
過去五年來，習近平掀起的反腐整風，對官場進行大清洗，着眼點固然是爭取民心，但也是為未來三十年進行布局，在官場重新確立提拔任用幹部的新標準新依據，用習近平自己的眼光發掘一批官場新星。不過，在威權體系之下，接班問題歷來是政治的難點，當年毛澤東先後指定劉少奇、林彪、王洪文、華國鋒，但一一失敗；鄧小平提攜胡耀邦、趙紫陽，也是虎頭蛇尾；習近平會否重蹈覆轍，還要看其政治智慧及識人用人的魄力，畢竟人心是最難測的。