公僕削2千位仍有2萬職缺 當局指不能隨便減編制
【本報訊】政府連年財赤,社會上有意見認為公務員應減薪或凍薪。公務員事務局局長楊何蓓茵認為,「開源」和「節流」的方法不會互相排斥,由於部分職位空缺仍然需要人手,不能夠隨便縮減編制,不過局方會尋找更高效而減省人力的方法,研究簡化程序並善用科技,歡迎社會各界提供意見。
截自去年11月底,公務員編制為19.2萬人。楊何蓓茵在電台節目上表示,當局一直都控制着編制的數目,更刪減約2,000個職位,反映局方已經常檢討編制。她指過往使用很多人力的工作,運用科技後可以減省很多人手,期望之後的編制有進一步縮減的空間,然而部分空缺仍然十分需要人手填補。對於現時仍有約兩萬個公務員空缺,她舉例指消防處在一個新發展區成立消防局,政府就要增加編制,如果未能聘請足夠員額,便會出現空缺。雖然會有一些臨時措施以延續服務,但如果長遠招聘不夠人手,服務會大打折扣。
稱派員內地海外吸新血
被問及近年有不少年輕公務員離職,楊何蓓茵指政府在疫情後已加大宣傳力度,例如到大學舉辦講座、工作展覽等,去年度有逾兩萬人報考政務主任、行政主任等職位的聯合招聘考試,其中政務主任有約1.3萬人,比前年上升約6%,反映青年人投身政府的反應熱烈,政府未來會繼續大力派員到本地、內地,甚至外國的大學宣傳,讓更多學生了解不同範疇的公務員工作,吸引年輕人投身政府。
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