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擬修例阻外傭跳工 團體稱指控不實

Dolores強調外傭不會主動轉僱主或跳工,認為坊間相關指控不實。 Dolores強調外傭不會主動轉僱主或跳工,認為坊間相關指控不實。
Dolores強調外傭不會主動轉僱主或跳工,認為坊間相關指控不實。
【本報訊】疫情期間外傭「跳工」問題有增加趨勢,政府建議修訂《職業介紹所實務守則》加強規管,有關注團體認為坊間相關指控不實,強調終止合約大部分由僱主提出,擔心修例後影響外傭日後來港工作。
亞洲移居人士聯盟約20人昨午向政府請願,其發言人Dolores形容,坊間對外傭跳工的指控,是無知者用來散播對家庭傭工仇恨、歧視的虛構說法,指出外傭轉工後只可留在香港兩星期,強調外傭不會主動轉僱主或跳工。她認為,對外傭跳工的指控涉及歧視,強調外傭享有香港勞工權利,即使轉工亦應是合理的權益。
Dolores又指,局方擬修訂《職業介紹所實務守則》令本港外傭感到十分擔憂,倘外傭日後被指跳工,隨時不能再來港工作,影響深遠。她重申,大部分外傭都會盡力完成合約才轉工,隨非有合理理由,否則不會要求終止合約。又指,外傭對本地經濟貢獻重大,提到2018年外傭為香港經濟貢獻126億元。而過去3年疫情期間,外傭肩負在家庭中照顧孩子、老人和寵物等責任,更是抗疫前線,當局建議修例令外傭感受未得到充分認可。
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