昔日東方議員倡建造業採月薪制吸「新血」
【本報訊】本港建造業長期欠缺「新血」加入。據建造業議會最新預測，本港專才、技術人員及工友，今年出現5%至15%短缺，並料至2027年將升至約15%至20%。期內技術工人人手短缺將由約一萬增至約4萬人。有議員認為，業界應引入月薪制，收入穩定有助吸納人才。
改善職安問題 令年輕人放心入行
議員黃國稱，引入月薪制，不再以日薪計，可令工友就業獲得保障。他指，建造業工作辛苦但回報高，泥水工每月薪金可達5至6萬元，紮鐵工可高達8至10萬元。他同時關注建造業職安問題，去年共27名工友死於工業意外，希望當局改善，令年輕人放心入行。
工程界議員盧偉國說，輸入人力是不能迴避的問題，例如機場三跑這類大型基建項目，在工程尾聲有很大基建人力需求，勞資雙方也不能不考慮輸入勞工。但他強調不能全靠外勞，當局要思考進一步加強培訓計劃，業界最怕「一時餓死，一時做死」，期望工程平穩有序推出。
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