昔日東方「特首政策組」將成立 提升策略性議題研究
【本報訊】為提高治理水平，政府指要從「治理體系」、「治理能力」和「治理效能」着手。會在不同領域完善「治理體系」，包括決策架構、系統目標、領導角色、權責分配和執行機制，以應對跨代貧窮、地區環境衞生、公營房屋供應和土地房屋統籌的問題。這些「治理體系」已做出一些成績，其中，由政務司副司長領導的「地區事項統籌工作組」成功在短時間內打擊多個清潔及阻街黑點，讓一條在土瓜灣被非法霸佔多年的公眾後巷回復舊貌。
政府指將於今年內成立「特首政策組」，提升政府對長遠和策略性議題的研究和倡議能力。該組要從大局觀和國際觀出發，掌握本地社情民情，深入研究和分析內地政策和發展及國際形勢，向特首匯報，同時建立恒常內部研討機制，協助政府制訂前瞻的政策。
在日常決策方面，政府引入「紅隊（red team）」概念。紅隊扮演批判、反對的角色，協助全面檢視決策和執行計劃的效果，堵塞漏洞，優化政策。政府昨在記者會上指出，紅隊概念已經引進，更重要是文化改革，需要有居安思危的底線，以及360度考慮不同政策。
政府回應「紅隊」的概念時，指當一個「將軍攻打另一個地方，會自己做一個攻打嘅計劃，其他嘅將軍會批評佢嘅計劃」，即務求做到精益求精，有底線思維、憂患意識、集思廣益，但沒有正面回應選人準則，但指做紅隊「有代價」，在自己的機構內尋找人選即可。
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