調查：逾3成員工指疫下僱主支援不足

第八屆「最佳僱員僱主選舉」頒獎典禮昨舉行，並公布疫情後亞太區僱主及僱員關係調查。數據顯示，香港有超過20%企業員工不同意在疫情後公司與員工的關係變得更好；亦有超過30%香港企業員工認為公司在疫情後沒有提供足夠經濟支援。調查機構認為結果反映香港仍有不少企業在疫情下沒有給予員工充足的支援和關心，未能令員工對公司有足夠的信心和歸屬感。

商務及經濟局副局長陳百里認為，近年香港營商環境處於較嚴峻的狀態，但香港仍有很多有衝勁的年輕人，期望僱主能與員工並肩作戰，令香港的經濟得以更進一步發展。

頒獎禮上有僱主表示，員工是企業的最重要的資產，甚至比賺錢更重要，認為要與員工保持家人般的關係，並愛惜及用心培訓員工，從而令企業能長遠地傳承下去。

同場亦有員工指，良好的工作環境並與上司及同事保持融洽的關係能令他們更有動力工作，又表示所屬企業給予很多工作機會和支持他們，令工作更具有挑戰性並學習到更多的技能。