昔日東方凍結兩年 九巴工會促加薪6%
（吳天悅攝）
【本報訊】受疫情影響凍薪兩年，九巴員工要求加薪6%。九巴職員權益工會表示，疫情下九巴上年盈利逾2.4億元，而上年3月，行政會議亦通過九巴加價要求，九巴車資平均加幅達8%。工會認為，數據反映九巴有足夠空間加薪，惟九巴一直以「共度時艱」為由敷衍了事，拒絕與工會溝通。
兩期「保就業」獲6.4億補貼
工會表示，兩年間九巴只透過發放一筆過2,000元津貼，敷衍前線員工的合理加薪要求，又以「共度時艱」等理由削減前線員工的超時津貼。九巴早前在政府兩期「保就業」計劃共獲逾6.4億元補貼，加上去年4月初上調車費票價，專營巴士業務收入增加達10.3億元。惟九巴一直就員工薪酬情況視若無睹，工會對持續凍薪的情況甚感不滿。
工會指有員工不堪財政壓力，要身兼數職，兼職外賣員或的士司機幫補生計。而就人手持續短缺，工會認為車長責任龐大，要面對及控制道路安全風險，認為加薪6%合理，望能幫助員工追回近兩年上升的通脹，彌補疫情凍薪期間所損失的「補水津貼」。
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