去年首3季2809公僕辭職 回歸後新高

公務員事務局提供的數字顯示，上年度首3季共有8,274名公務員離職，當中2,809人為辭職，佔17.8萬名公務員的1.6%，創回歸後新高。政務職系方面，上年度截至12月有39人離職，其中共27人屬辭職，佔70%。辭職政務官當中，9人屬首長級，18人屬非首長級。對比過去公務員離職的數字，於1998/99年後，數字維持在每年數百人水平，至近年才明顯回升。

局方表示，公務員辭職率近年稍升，但只佔總實際員額小部分，目前未對政府運作帶來太大影響，希望能繼續招聘和挽留合適人員，若有個別職系出現人手問題，當局會協助有關職系或部門首長制訂合適方案及改善措施。當局又指，公務員辭職涉及很多因素，在2018/19至2020/21年度期間，逾半辭職公務員在試用期完結前離任。

不過，公務員工會卻指公務員離職原因可能與政治因素有關。公務員工會聯合會總幹事梁籌庭認為，公務員工作環境不明朗，既要面對宣誓等政治壓力，工作壓力亦同時增加，又指市民近年對公務員態度惡化，公務員亦未必預期要隨傳隨到在疫區前線工作。雖然他估計離職數字不會再大幅增加，但近年公務員投考數字下跌，擔心未必能填補流失空缺。高級公務員協會主席李方冲則表示，移民潮導致部分公務員辭職，但認為新入職的公務員已預期工作和政治環境，相信未來辭職人數轉趨穩定。

立法會公務員及資助機構員工事務委員會主席郭偉强認為，新制公務員福利較少，過去兩年公務員更要凍薪，較在私人市場工作更辛苦，導致未能吸引年輕人加入，建議當局作檢討職系架構，改善公務員青黃不接的問題。