昔日東方最低工資今年首凍薪 勞方斥懶理基層陷困
疫下工時愈來愈長 調整只看數字
法定最低工資推行10年以來今年首度凍薪，時薪維持37.5元，新一屆最低工資委員會昨日與傳媒會面。三度出任委員會主席的王沛詩表示，她在2017年上任以來，最低工資已由34.5元上調至現時水平，強調凍薪決定以數據為依歸，並無偏幫勞資任何一方。政府經濟顧問則指，經濟復甦不平均，部分行業仍相當困難，所以對於下一期最低工資的加減方向，仍然言之尚早。有勞工界代表批評，政府只看數字決定而忽視現實情況，做法「冷冰冰」及「欠缺承擔」。
委會稱仍視乎經濟環境
王沛詩指，最低工資委員會一直以數據為依歸，希望最低薪酬不會太低，保持社會和諧，多年的數字證明到最低工資與失業率並非無關聯，只不過「非短時間好相關」，仍要視乎經濟環境。她又指，委員會有多個界別代表，不會偏幫任何一方，且在調整方向上也並非保守，始終以數據為依歸。
對於領取最低工資人數不多，逐漸失去作用，她解釋，即使領取最低工資人數只有約兩萬人，但最低工資的水平與整個人力資源市場環環相扣，強調最低工資水平有連鎖效應，一層一層影響不同薪資水平的人。至於勞工界要求一年一檢的訴求，她指委員會下年10月向政府提交檢討報告，翌年3月公布結果，其後於5月正式實施，此前要通過立法會審批，認為流程需時。
預測下次調整言之尚早
政府經濟顧問歐錫熊表示，本港近期經濟環境不錯，預期全年經濟增長6.4%，但仍追不上2018年，以本地生產總值（GDP）實際計算下跌兩個百分點，而且經濟復甦不平均，主要集中某一、兩個行業，若以現時趨勢，預測下次調整是言之尚早。
勞工顧問委員會勞方委員譚金蓮批評，政府只看數字，然後依照恒常程序處理，做法「冷冰冰」及「欠缺承擔」。她續指，若對基層工友有充足了解，都應知道他們正處於水深火熱中，現實是疫情下，即使經濟稍有好轉，僱主仍持觀望態度不肯請人；工友被減人工後，仍因怕失業只有「硬食」，令工時愈來愈長，反問現時是否做到「防止工資過低」的目的。
人人做記者
爆料方法 :
爆料熱線：
(852) 3600 3600
傳 真：
(852) 3600 8800
SMS：
(852) 6500 6500
