產經

台積電插3% 創廿個月低

台積電去年新人離職率創5年新高。 台積電去年新人離職率創5年新高。
台積電去年新人離職率創5年新高。
客戶砍單憂慮蔓延至世界最大晶片代工商台積電,拖累其股價繼上周五挫逾4%後,周一再插2.98%,收報440元新台幣,創2020年11月初後新低,幾乎把前年7月市場開始揣測英特爾(Intel)把尖端晶片交由台積電代工以來的升幅蒸發殆盡。
國金證券分析師陸行之指出,現時台積電的風險在於資本開支大增之際,產能利用率卻恐下滑,可能會衝擊盈利,更謂今年稍後量產的3納米製程「看起來是一大敗筆」,原因是3及5納米製程量產的時間差距,比起5及7納米之間長了半年,亦可能無法在蘋果公司(Apple Inc.)9月份推出的新iPhone採用。
新製程遲量產 予對手轉機
不僅如此,台積電早前在技術論壇以第三代3納米製程N3E工藝與5納米對比,如果N3E才是明年台積電3納米製程的收入主力,3及5納米製程量產時間間隔對比5及7納米就足足長了起碼一年,難怪2納米要2025年下半年方能量產,「送給了競爭者一年喘息的時間」。「競爭者」應該是指已在6月底量產3納米製程的南韓三星電子,事關英特爾早前公布「Intel 4」(4納米)技術細節、改進了晶片元件材料及結構云云時,才說2025年量產。
此外,近日台積電公布去年新人離職率創下17.6%的5年新高,官方解釋是因為人才競爭激烈及加速增兵,惟網民認為是工作太辛苦,高薪也留不住年輕人,掛冠求去的恐怕是前線生產操作員或設備工程師。
台積電下周公布季績,陸認為要關注公司會否調低收入增長指引、對重大客戶延遲或取消長約訂單是否有處罰或分攤損失機制,產能利用率跌至甚麼地步才捨得降低資本開支等。
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