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字節跳動廢「大小周」 盈利或響警

字節跳動是科網公司中實行「大小周」工作制的「先驅」。 字節跳動是科網公司中實行「大小周」工作制的「先驅」。
字節跳動是科網公司中實行「大小周」工作制的「先驅」。
繼網信辦對滴滴出行(美股:DIDI)實施網絡安全審查後,科技獨角獸抖音母公司字節跳動因憂心受官方網絡監管所波及,故決定暫緩原先赴美上市的計劃,更宣布8月1日起取消「大小周」,不再有假日加班3倍薪,改周休二日,意味着獲利可能出現警號,公司去年全年營業收入約343億美元,但虧損21億美元。
近日快手(01024)、字節跳動及美團優選3家互聯網公司相繼取消「大小周」制度,引發熱議。「大小周」的意思是指的是一周上班5日,下一周上班6日,字節跳動是科網公司中實行該工作制的「先驅」。
有分析指出,從取消「大小周」一事來看,內地科網企業的盈利表現或已轉差;尤其任何企業成長和行業發展,都會遇到瓶頸期,當公司還沒有找到新的爆發點時,過度加班是在內部空轉。
外媒報道,字節跳動已躋身與阿里巴巴(09988)、騰訊控股(00700)一樣的大型網路平台巨頭,旗下產品今日頭條、抖音成為內地網友生活一部分。而網路巨頭的行規「996」更是行之有年,員工早上9時上班,晚上9時下班,每周工作6天。
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