昔日東方日本育兒假 男性平均休41天創新高
【本報綜合報道】日本前年通過《育兒護理休假法》修正案，「產後爸爸育兒假」制度亦於去年10月出台。當地一間保險公司周二公布一項問卷調查結果，在一眾放育兒假男女當中，男性佔去30.8%，平均休假41天，雙雙創2018年開始調查以來新高。
此次調查由上月5日至8日透過網絡訪問1,100名男女。調查發現，由於全國物價上漲，當地單月育兒開銷達到超過4萬日圓（約2,087港元），較去年增加834日圓（約43港元），是全國2019年落實幼兒教育及保育免費化後首次突破4萬日圓門檻。此外，育兒家庭年收入亦較上年減少7萬日圓（約3,640港元），男性增加11萬日圓（約5,720港元），女性則減少18萬日圓（約9,360港元）。
育兒開銷增 家庭收入減
另一方面，由於經濟負擔變重，約41.2%受訪者坦言「不想要更多孩子」，比例亦創出新高，原因最多是「對未來收入感到擔憂」。
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