兩岸國際

教育機構拖糧逼減薪惹公憤

優佳世達教育科技有限公司拒絕回應事件。 優佳世達教育科技有限公司拒絕回應事件。
優佳世達教育科技有限公司拒絕回應事件。
沒收設備人身攻擊 罵化妝似妓女
湖南省長沙市一間教育培訓機構的員工近日投訴,公司早前在未按時發薪情況下,聲稱生意效益太差,要求調整業務部門底薪,讓不接受調薪的員工辭職。多名員工認為公司在無任何通知下單方面決定減薪違反勞動合約,又批評領導在群聊中嘲諷員工化妝是妓女。涉事公司拒絕接受傳媒的查詢。
拒絕減薪須自行辭職
內地傳媒周日報道,優佳世達教育科技有限公司上月17日召開全體大會,戴姓校長稱因國內公司沒錢要延發工資,外幣轉成人民幣需要15個工作天,通知所有業務部門全部調整底薪,不接受的員工自行聯繫人事辦理辭職;又稱不服者可以「慢慢去走」勞動仲裁,聲言「中國現在14億人,有10億人都在仲裁」。
正式員工鄒男表示,無責底薪由7,000元(人民幣‧下同,約8,200港元)降至4,000元(約4,800港元),自己不同意調薪並表明如常上下班,但被發現踢出企業微信,又被收走工作電腦、手機及通行卡等物品。
他發短訊與戴校長理論時遭對方人身攻擊,稱「祝你女朋友爸媽最後同意讓她嫁給你這個窮癟三」。
另一段聊天紀錄顯示,戴校長在群組通訊指另一正式員工黃女的工作態度不好,稱她沒業績、「在公司沒事化妝補妝」,同時大言不慚要無責底薪。
事主反駁「你這樣動不動在群裏罵員工窮逼」,解釋化妝是因為經常外出見學生,但對方辱罵她出去見學生還要化妝是沒自信,「搞得跟個妓女一樣」真丟人。
報道引述內地律師指,職工可以就企業的言語辱罵向轄區工會投訴。根據《勞動合同法》,用人單位與勞動者協商一致就可以解除勞動合同;或者用人單位提前30天書面通知勞動者,或額外支付對方一個月工資後可以解除勞動合同。本報綜合報道
有員工被辱罵為「窮癟三」。有員工被辱罵為「窮癟三」。
有員工被辱罵為「窮癟三」。
網傳校長侮辱員工「搞得跟個妓女一樣」。網傳校長侮辱員工「搞得跟個妓女一樣」。
網傳校長侮辱員工「搞得跟個妓女一樣」。
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