【本報訊】新冠肺炎疫情下，不少打工仔改為在家工作及接受培訓。有團體昨發表調查報告，指有95%受訪機構去年採用網上培訓模式，比率創10年新高；近80%指疫情對培訓工作造成一定影響，當中68%更影響所有職級員工。團體指疫情不穩，將進一步促進網上培訓的普及性，建議企業改善個人學習方式和教學素材，以適應不同員工的需要等。
香港人力資源管理學會今年3月至4月間，訪問128間來自18個行業的機構，涵蓋超過6.54萬名全職僱員，發現不少受訪機構在網上培訓面對挑戰，有61%認為導師與僱員減少互動，45%指僱員數碼技能不足。另外，去年本港員工全年人均受訓時數僅得12.9小時，較前年的14.1小時下降1.2小時；員工培訓及發展預算，相對僱員全年基本薪酬開支平均比率為2.5%，較前年的3.0%低，兩者均創10年新低。
學會指出，疫情重挫經濟，多數企業把資源投放於處理公共衞生危機及維持業務等，員工培訓預算下跌屬預期之內，但認為學習及發展對於提升員工技能，及加速企業數碼化的作用愈趨重要，建議企業加強運用虛擬實境（VR）技術等。