通脹下等同減薪 打工仔交完租冇錢食飯

清潔工議價能力較低

清潔工人職工會組織幹事梁芷茵指，外判清潔工工作量大及防疫裝備不足等，情況多年來沒有改善，若凍薪更是雪上加霜。由於工友議價能力低，或擔心飯碗不保，無奈下只能被迫接受。她認為最低工資應調升至時薪四十七元，讓基層勞工可有尊嚴地生活。她續指，疫情令清潔需求大增，外判商又多與地產商和港鐵等機構訂立合約，質疑資方聲稱難以負擔成本升幅的說法。對於有資方委員提出象徵式調升最低工資五角，梁批評資方圖以廉價打發勞方，「是尊嚴問題」，又指經濟好時，僱主也沒有加薪。

香港護衞及物業管理從業員總會主席鍾汶斌認為，政府較重視商界意見，料最低工資很大機會凍結，直言感到失望。他指領取最低工資的保安員月薪僅得約八千元，在通脹下凍薪等同減薪，加重生活壓力，冀當局照顧基層僱員，按通脹調整最低工資。

商界：凍薪總比裁員好

至於商界意見，香港環境衞生業界大聯盟召集人甄瑞嫻指出，疫情下不少行業「捱到五勞七傷」，相信經濟需較長時間才能復甦，最低工資應下調兩元至卅五元五角。她說，加薪會增加經營成本，僱主或難以生存而倒閉，屆時有更多僱員加入失業大軍。香港物業管理公司協會會長陳志球亦指，本地經濟下滑，勞工市場人手過剩是客觀現實，社會亦無力承擔加薪，認為凍薪是合理安排。