迄今抽查160公司 接38宗舉報
【本報訊】補貼僱主支薪的保就業計劃，首期接獲逾十六萬名僱主或機構申請，計劃設監察及審核機制，其中保就業計劃秘書處會抽查申請。該處回覆本報查詢時表示，至今已抽查約一百六十間僱主機構，並接卅八宗舉報。該處將跟進事件，並覆檢申請。
倘揭違諾 將取回餘額
保就業計劃秘書處表示，截至前日共收到三十八宗與計劃相關的舉報，秘書處及代理人正積極跟進，包括覆檢有關僱主的申請資格、所獲批款項，受託人所提供的相關強積金供款紀錄，如有需要會進行現場審核。有關勞資糾紛的投訴個案則會轉介勞工處跟進。惟該處未有透露相關舉報涉及的行業、員工人數等資料。
該處又指，秘書處或其代理人亦會審視和抽查僱主提交的資料，並到被抽查的僱主機構作現場審核，至今已抽查約一百六十間僱主機構，有關工作仍繼續進行。至於有關僱主有否遵守計劃條款，該處會檢視在接受補貼的六至八月期間，僱主有否把領取的當月工資補貼全數用於支付僱員同一月份的工資。若發現違反承諾，政府將取回未用於支付工資的補貼金額。
勞工處則指，沒就勞資糾紛及申索聲請的成因是否涉及保就業計劃備存數字，強調僱員如懷疑其僱傭權益受損，例如被拖欠工資、《僱傭條例》下的福利受損或被僱主單方更改僱傭條件等，可向勞資關係科尋求協助。