《施政報告》標榜:「以『關心』、『聆聽』、『行動』的務實態度、以『創新』、『互動』、『協作』的原則,積極施政。」可是最近大半個月政府以違反程序公義的手法,硬推「虐老新政策」,給人「講一套、做一套」的虛偽形象。推行此新政的始作俑者,眾望所歸成為豬年必打的「小人」。
本來陳帆局長已率先示範了「釜底抽薪」,乾淨利落解決「三隧分流議案」行將觸礁拉倒的死局。可是勞福局長羅致光,死牛一面頸,硬推「虐老新政策」,終於自討沒趣。在行政長官的督師下,先拋出就業支援補助金一千零六十元救亡,再「跪低」宣布暫緩扣減二百元罰款。
建制派第一大黨四位立法會議員在福利事務委員會後見記者向局長贈興,送了四頂帽子給羅致光:「跪低局長」、「高地局長」、「補鑊局長」,以及「錄音機局長」。真是前無古人的厚禮。
「虐老新政策」由行政長官在立法會上表示「是由議員批准」,因而「無辦法煞停」。而自此之後三周事態的發展,原方案已修改到面目全非,浪得虛名。在在說明政府的政策是人為的,絕對不是不可以調整和更改的。「非不能也、實不為也」。「不為」就在於官僚主義和官僚的面子作祟。
迄今羅致光局長仍然抱殘守缺,自視絕對正確、死口不會擱置,並宣稱會繼續推行,置立法會各派各黨通過的多個要求擱置並重議的動議不顧。結果只能讓怒火如滾雪球般愈滾愈大。
由「虐老新政策」引發的政治海嘯正在蓄勢待發,首當其衝的是財政預算案。「虐老新政策」為反對派議員製造了大量拉布的藉口,為反對派必然反對財政預算案的一貫破壞政府施政的做法合理化。與此同時,並為反對派抹黑建制派議員「保皇」,找到更加有力的理據,為反對派搶攻區議會和立法會議席輸送更多導向飛彈。
情勢的發展,讓人們不得不猜測前民主黨大腦兼做過反對派立法會議員的羅致光局長,為甚麼要企硬死搞「虐老新政策」,極有可能是「醉翁之意不在酒」。倘如是,政府最高層不可不察也!
另方面,政府高官的失言,也是嚴重破壞了本屆政府愛民親民、敬老愛老的形象。
羅局長說甚麼扣減二百元只是「象徵式懲罰」,時任署理行政長官的政務司長張建宗也幫腔說甚麼是「協助長者就業」、「鼓勵長者站起來」。好一派高高在上的官老爺嘴臉。用「懲罰」兩個字已是根本對長者不敬,更是侮辱。長者沒有犯法,沒有罪行,何罰之有?
二百元對於月入幾十萬的高官來說,確是不夠他們在五星級豪華酒店吃一個下午茶。可是對於貧困長者來說,卻可以買到最少十個廉價飯盒充飢,不致餓死。食緊人民血汗的高官竟然講出如此無人性、無同情心、無同理心的涼薄語、刻薄話,早就應該向市民鞠躬道歉兼謝罪了。
署理行政長官說「焦點是要充分鼓勵他們就業」。那末,必須算一算過去二十年政府做的「孽」,看看政府自從一九九九年由前政務司長陳方安生主政「殺局」以來,如何一步一步壓迫和剝削低端勞工。
曾幾何時,政府利用取消了兩個市政局後、沒有民選議員監察把關的機會,帶頭先把所有市政服務的非技術職位全面外判,繼而把整個政府第一標準薪級非技術性崗位外判,帶動了全港商界爭相效尤,實行外判化、合約化,惡化了全港僱傭關係。
曾幾何時,散工代替長工、合約工代替長期聘用,時薪日薪代替月薪。從而令長工原有可享受的定期加薪、過時補水、年尾雙糧、病假津貼、遣散費或長期服務金等等員工福利被剝奪。僱員日益集團化,實質工資年年下降。
曾幾何時,廉價的勞工被迫爭取最低工資立法,雖然最終成功,可是卻未能一年一檢,工資永遠追不上物價。凡此種種,罪在政府的錯誤勞工政策。
今天可憐的六十至六十四歲長者,又老、又窮、又殘,淪落到不攞「潺仔紙」而去申請綜援,竟然要罰二百元。試問這是甚麼世道啊?試問這是哪門德政啊?
王國興
逢周一見刊