【本報訊】勞資雙方一直就退休保障制度各持己見。態度強硬的工商界昨突然拋出新方案，建議取消強積金制度，改為推行中央公積金，僱主連同政府供款合計達百分之七點五，僱員則毋須供款，並設立「遣散、失業及傷殘補助金」以取代強積金對沖制度。勞工界認為商界的建議可作討論，但認為僱主既然不介意多作供款，何不直接取消對沖制度，讓僱員即時受惠。
政府就本港退休保障制度進行的諮詢已完成，但勞工界與商界一直未能就強積金對沖議題達成共識。代表工商界的經民聯昨承認強積金存有多個問題，例如行政成本和管理費高昂，未能發揮退休保障功能等，建議要取消強積金制度，推行中央公積金，僱主供款由現時百分之五增至百分之六，政府亦須加入供款，供款率為僱員收入的百分之一點五，而僱員則毋須供款。
經民聯又建議，當局應設立「遣散、失業及傷殘補助金」，以取代對沖制度，即僱員失業後，可領取六個月固定的補助金，或退休後可領取月入百分之七點五的補助金，兩項建議涉及的政府開支每年約七十億元。經民聯主席盧偉國認為，有關方案可解決勞資雙方一直爭拗不休的對沖問題，僱員則可免除供款，是一個多嬴方案，望當局認真考慮。
勞工界立法會議員陸頌雄認為，商界提出的中央公積金建議可討論，惟認為僱主既然不介意多供款，應立即取消對沖，讓打工仔更快受惠。
關愛基金專責小組主席羅致光認為，商界就有關議題拋出方案是好事，證明商界願意去討論，而非一成不變。不過，商界提出的建議供款率只有百分之七點五，較現時強積金制度百分之十低，尤其對中產人士而言，根本無法應付其退休後的生活開支，認為應調高供款比率。