當年，毛皇帝在談到培養和選拔無產階級革命事業可靠接班人時，提到了五項條件，其中有，「他們必須是能夠團結絕大多數人一道工作的無產階級政治家。不但要團結和自己意見相同的人，而且還要善於團結那些和自己意見不同的人，還要善於團結那些反對過自己並且已被實踐證明犯了錯誤的人」。
毛皇帝還提到，「他們必須是黨的民主集中制的模範執行者……不能像赫魯曉夫那樣，破壞黨的民主集中制，專橫跋扈，對同志搞突然襲擊，不講道理，實行個人獨裁」。
同時，「他們必須謙虛謹慎，戒驕戒躁，富於自我批評精神，勇於認定自己工作中的缺點和錯誤。而絕不能像赫魯曉夫那樣，文過飾非，把一切功勞歸於自己，把一切錯誤歸於別人」。
上述三個條件，不獨「無產階級革命事業可靠接班人」為然，而是所有不管甚麼階級、甚麼政府、甚麼黨派的成功領導人都應做到的，是一個成功領導人的基本素質、修養、水平、品質、胸襟。沒有上述三條，一個領導人就做不好自己的工作，就不是一個成功的領導人。
因此，上述三條，對北京選拔香港行政長官當然同樣適用和重要。董建華、曾蔭權且不去說，梁振英就因為這三條沒有做到，而使朝廷和特區政府同樣陷入尷尬、被動之困局。CY三年來的管治、施政和領導相當失敗，幾乎可說一事無成，而且加速了香港在各方面的衰敗、內耗、內鬥、內亂不止。
上述三條在梁特首身上根源於同一個問題，他性情孤傲、善鬥、剛愎自用、偏狹、目中無人、自以為是。這樣的性情很難團結絕大多數人一道工作，很難聽取不同意見，很難不唯我獨尊，不專橫跋扈，很難有自我批評的精神，很難不功勞歸己，錯誤諉人……其結果必是四面樹敵，孤家寡人也。