為保飯碗 考多個推銷牌照
【本報訊】銀行業近年業務繁多，衍生各式各樣的投資及理財產品，變相令銀行從業員工作量大增，有銀行業界人士坦言，銀行業已非當年的「鐵飯碗」，單是櫃枱職員最少便要考獲五個推銷牌照，不少小職員，甚至主管都要面對「捽數」壓力，且「quota」（配額）每年遞增，令他們完全吃不消。
業績欠佳 隨時收警告信
香港銀行業僱員協會幹事余少華表示，銀行業在八、九十年代業務不多，但近年來衍生不同的投資及理財產品，為保飯碗，不少職員都要考取相應的牌照迎合，單是櫃枱職員最少便要考獲五個推銷牌照，跟着是開始「追quota」，配額通常按年遞增，若業績欠佳，隨時會收到警告信，年尾也會無分紅，故壓力相當沉重。
余嘆謂：「淨係見到出面有好多客排緊隊，已經有好大嘅無形壓力！」因此，流失率一直高企，惡性循環下，人手不足變相令工作量大增。他又坦言，即使主管也會受到同樣壓力，自己也會被「捽數」。