歐智華掌舵七年 股價僅升1.5%
歐智華掌舵滙豐控股（00005）七年後，周二卸任行政總裁一職，回顧七年任期，滙控股價僅升1.56%，但任內成功精簡集團架構，並完成三輪回購計劃，歐智華在七年間，總計收取高達薪酬總額逾4,440萬英鎊。
期內薪酬達4.8億
歐智華於二○一一年出任獅子行舵手，上任首年薪酬便高達804.7萬英鎊，七年總薪酬額逾4,440萬英鎊（約4.85億港元）。根據滙控年報，歐智華一六年薪酬為567.5萬英鎊，但滙控於同年開始以長期獎勵，代替業績表現股份計劃，一六年實際薪酬為767萬英鎊；但歐智華決定退任後，不宜領取長期獎勵，故去年薪酬減20.65%至608.6萬英鎊。
歐智華薪酬明顯高於集團其他管理層，財務董事麥榮恩及首席風險官繆思成，在一七年的總薪酬分別為333.7萬英鎊及331.4萬英鎊。
完成重組啟動回購
雖然歐智華任內股價僅升1.27元或1.56%，但期內完成集團史上最大規模的重組，亦持續派發股息及推行回購計劃，他周二於業績電話會議上表示，對於任職期間表現感到相當高興及滿意，認為滙控更強大穩健，自己能帶領該行發展，深感榮幸。
事實上，滙控近年爆出違規醜聞，以及與法律相關的巨額和解開支，拖低集團盈利，成為歐智華擔任舵手的污點之一，包括一五年滙控旗下滙豐瑞士私人銀行爆助客戶逃稅醜聞，令集團聲譽受損等。