上市委換人每年料4名

主席任期今年屆滿交棒

上市委員會即將換屆，每年大約在七月份，港交所會公布新一屆上市委員會成員名單。今年除主席Stephen Taylor因為滿六年任期按例必須要退任之外，是否還有其他成員會換出或主動離任，備受市場關注，特別是去年上市改革爭議，上市委員會被指遭「架空」權力，改革建議更令上市委員會出現「分裂」，分別出現反對及支持陣營。

市場消息透露，今年上市委員會換屆，雖然只有一名成員滿六年任期，但未必只有一位成員更替。上市提名委員會已同意，上市委員會新委任及卸任成員數目，應盡量於各年平均攤分，避免一年有太少成員、另一年有太多人換出，因為上市委員會的持續性及經驗很重要。以現時上市委員會有廿八名成員、最多可擔任六年計算，即每年會有最少四至五名成員更替。

證監會與港交所正籌備改革諮詢總結。圖為港交所CEO李小加。

證監會與港交所正籌備改革諮詢總結。圖為證監會CEO歐達禮。

按個人表現決定去留

與此同時，成員不是保證每年一定會續任，重新委任與否會根據成員的表現、出席率及個人狀況有否改變等而定。

現時上市規則訂明所有上市委員會成員均須每年退任，上市提名委員會每年均提名個別人士擔任或連任上市委員會成員，但是根據以往的慣例，除非成員出席率太低，又或者主動請辭，一般預期任期都是六年。

金發局去年九月在上市改革回應書中指出，過去十年，上市委員會成員大多服務長達六年之久，這並非設計上市委員會制度時的原意。雖然有指上市委員會成員任期較長，有助他們吸取經驗，但有別於政府大部分諮詢委員會，上市委員會是決策組織，成員可接觸大量市場敏感資料。

頻密更換減利益衝突

金發局認為，成員更替更頻密，可盡量減少利益衝突，並且可避免外間覺得上市委員會某些成員會不當地使用市場敏感資料，因此建議成員任期不應超過兩年，主席任期最多四年。成員卸任兩年後，可獲再次委任。

公共專業聯盟財經政策發言人甄文星表示，上市委員會成員六年任期的確是太長，三、四年就差不多，直言「上市公司董事都要每三年再重選一次啦！」