【本報訊】勞工工作者勞合陣線十多名成員昨約見勞工處處長陳嘉信。由街坊工友服務處及天主教勞工事務委員會等多個團體組成的勞陣指，近年接觸工傷工友時，發現工傷補償機制存有漏洞，最常見是僱主質疑工傷工友的工傷事實及康復進度，隨即停止向受傷工友發放法例規定的五分四病假工資及醫療費，令工友陷入經濟困境，要借貸或領取綜援維持生計。
勞陣又指，法例並無賦予勞工處相關行政權力判定工傷事實及意外責任，即使勞工處僱員補償科會在僱主提出質疑工傷事實後撰寫調查報告，但因報告不是法定文件，一旦僱主不接納調查結果，工傷僱員只得向區域法院提出訴訟，解決工傷事實責任的爭議。
此外，勞陣批評勞工處執法不力，近年沒依法支付有關款項而被定罪的傳票寥寥可數，去年因而被定罪的僱主僅卅二宗，難收阻嚇僱主之效，建議政府長遠設立中央僱員補償基金，由中央僱員補償基金局，統一向僱主徵收勞工保險，承擔及處理職業安全預防、補償及康復的工作。