工會料逾400城巴車長 日做超過12小時

【本報訊】深水埗城巴奪命車禍揭露車長工時長問題。巴士工會估計,城巴有逾四百名車長每日工作超過十二小時,主動加班來幫補家計。工會批評巴士車長薪金少,難以吸引新血入行,促請巴士公司加薪,並將車長工時上限減至每日十二小時。勞顧會資方代表亦認為,僱員每周工時不應多於四十四小時。

巴士業職工會聯盟副主席許漢傑昨在電台節目中表示,巴士司機平均每周工時六十小時,但由於底薪少,有車長為幫補家計而主動要求加班,每日僅休息六至八小時的情況十分普遍,他估計現時有逾四百名城巴車長,平均每日工時逾十二小時。他指,現時新入職的車長,底薪連津貼只有一萬四千多元,有家室的車長難以養家,因此巴士公司難以吸引新血入行,也難挽留員工。

加班113個鐘 津貼佔月薪三成半

許漢傑認為,運輸署應修訂巴士車長的每天工時上限,由十四小時減至十二小時,確保僱員有充足時間休息,而聯盟本周五(6日)將與運輸署會面,商討修訂車長工時指引及薪酬水平。任職新巴車長五年的蕭先生向本報表示,今年五月份,他工作廿五天,只有一天不加班,加班時數為一至六小時不等,總加班時數達一百一十三小時,加班津貼達八千三百多元,佔該月月薪三成半。他稱,底薪只有一萬二千多元,為了養家,只能選擇加班,他期望新巴增加底薪並減少工時。

勞顧會資方代表何世柱在同一節目中也承認,僱員每天工作十多小時並不合理,認為每周工時不應多於四十四小時,城巴應調整薪酬吸引新人入行。港大社會工作及社會行政學系助理教授羅亦華認為,本港路面交通經常擠塞,巴士車長精神壓力大,為乘客和市民安全着想,巴士車長應有足夠休息時間。

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