康署管理差 救生員遲到濫放病假
【本報訊】自二○○四年開始，救生員曾發動四次大規模工業行動，期間野貓式罷工幾乎年年出現。因應泳池或泳灘因當值救生員不足而須臨時關閉情況時有發生，申訴專員公署一五年展開主動調查，去年發表的調查報告批評康文署管理不善犯下七宗罪，形容救生員長期放病假及擅自缺勤遲到情況幾近「無王管」，署方疏於監管引致懷疑濫取病假個案激增十三倍。
補鐘作償 漠視紀律問題
申訴專員公署調查發現，救生員不按時上班的個案，有超過兩成屬遲到多於十五分鐘，而遲到個案中，竟有七成以扣除補鐘作補償而不視作遲到，雖然康文署承認以補鐘作償的處理方式不理想，卻並無針對救生員紀律問題作出跟進。
救生員發動大規模或野貓式工業行動，不時會以請病假作招數，不過，根據《公務員事務規例》，所有人員必須提出申請並因確實患病才會獲批准放取病假。申訴專員公署調查發現，有救生員在六年內領取五百三十七日有薪病假，該救生員更在一三至一五年多次擅自缺勤，可謂放假多過返工，其中一四年擅自缺勤更令泳池個多月內要局部關閉六次。
郭紹傑疑呃病假去佔中
被指濫放病假最為人熟悉例子，可算是港九拯溺員工會前發言人郭紹傑，他一三年九月報稱工作時斷鎖骨，要領取病假至一四年尾，但期間爆發佔領運動，郭卻在金鐘佔領區擔任糾察長，更是壹傳媒黎智英貼身「睇場」，多次「勇武」出招，惹「呃」病假質疑。