90後男女奪傑出安老員獎
【本報訊】安老院舍的員工總讓人聯想到是年紀較大的一輩，而立志成為護士的游嘉舜，三年前踏入院舍擔任護理員，由最初不適應，蛻變成現今獨當一面的保健員，昨更在「第三屆安老服務傑出員工選舉頒獎典禮」中勇奪「新晉之星獎」及優秀前線員工獎。香港安老服務協會及香港職業發展服務處聯合舉辦的頒獎禮，在二百八十個提名中，選出十二位傑出員工及卅八位優秀員工，另設四個特別獎，分別是「新晉之星獎」、「持續進修獎」及兩個「資深卓越獎」。
立志當護士 成堅持動力
最年輕得獎者游嘉舜僅廿一歲，因公開考試成績不理想，遂報讀一個為期七個月的醫護支援課程，於醫院實習間受啟發欲成為護士。同年完成課程後，便參加青年護理服務啟航計劃。不過，她坦言從小對安老院舍有反感，「一直覺得老人院好污糟！」終在同事幫忙及為了達成當護士的目標，衝破心理關口，約年半時間由護理員晉升至保健員，與院內長者感情要好。
而獲傑出前線員工獎的保健員羅天朗也只是廿三歲，他受任職護士的母親薰陶，加上有感安老行業有前景，立志成為護士。但因公開試成績未如理想，四年前同樣選擇參加啟航計劃，期間不但被朋友質疑，連院內長者亦認為「小朋友做唔長，玩玩吓，做咩都會睇低一線。」但他未有放棄：「只要堅持信念，就克服到。」現已成功與院內長者打破隔膜，並兼讀心理學課程，實行全面照顧長者身心需要。
另一名傑出前線員工林慕萍入行十三年，更鼓勵廿歲兒子入行，去年暑假兼職送飯，成功令兒子愛上與長者溝通，並介紹同學入行，未來更考慮修讀相關課程，投身安老服務。