台灣沸沸揚揚的公教人員退休年金改革，儘管鬧出年改會、行政院一個方案，考試院一個方案，民進黨團先說要自己提案，其後又說不提了，而是開放黨籍立委提案，執政團隊各路人馬既賣力又亂成一團，只是從他們提出的方案內容看起來卻像是都在玩假球。
首先年改會和行政院的方案有幾個球都是假的。
第一假：經合組織國家平均的退休金，早在十年前所得替代率就改到平均百分之五十六，台灣如改革後與平均百分比差太多會很難向社會交代，於是總統府年改會最終方案便確定為六成。但是如領過百分百替代率的退休公教人員要他們安於六成，怕他們翻臉，於是只好在六成上做假。例如一位官員現在一個月本俸加上專業加給，月薪共約九萬三千元（新台幣‧下同），那麼他要領六成替代率的月退休金應是約五萬六千元。但是總統府揣出來的方案是領逾六萬三千元，多了七千多元。其真正替代率超過六成。當然更扯的是考試院版本，可領七萬四千多元，騙人說是七成，其實約八成。
第二假：總統府向年輕公教人員說，只要你們願意每個月多繳一點，從百分之十二加至十八；退休時領少一點；到六十五歲才退休，那麼就可以繳多少領多少。
總統府和年改會這說法也是假。假使年輕公教人員的儲金獨立成一個帳戶，不和老一代的公教人員混在同一個大水庫，那麼總統府說法是真，問題是目前制度為年輕繳的儲金和老一代繳的混在一起，於是四十歲以下的公務員還沒到六十五歲退休，他們繳的儲金就被老一代領光。因為老公務員儲金繳得超少，在一九九六年之前沒繳過儲金，以後提撥費率又只有百分之八到十二。
有人替總統府年改會辯護，將來會有五至十年定期檢討，這樣基金就不會領光。這辯解太扯又不高明，因為一檢討，還不是提高退休年齡，提升提撥費率，降低替代率，這豈不是對年輕公教人員承諾的百分之十八提撥費率、六成替代率是張空頭支票？強調繳多少領多少根本是騙年輕公教人員！
第三假：主導團隊由於既要保護和自己同屬當權階級的高階資深公教，領一輩子世界第一的超級優厚月退，又要博改革名聲，於是玩了怪招。說改革後利息少發一些，每年便可以「撙節一部分利息，用來挹注基金」。但陳水扁、馬英九兩位總統也改革了年金，也少發了一些利息，多年來，怎麼在他們年度預算中都沒發現「撙節」的歲入名目，也沒有「挹注」的歲出名目？可見，只是發現退休公教基金被領得太兇，虧空得太大，巧立一個完全不符合會計原則預算倫理的名目彌補。這樣比較起來，現在的政府簡直比兩位前總統還假。
問題是這樣巧立名目的效果如何？由於替代率距離合理的額度實在差太遠，於是如提撥費率拉到百分之十八，也只能讓基金多拖三到五年，縱使加上違背會計原則的「撙節、挹注」，最多也只能再苟延殘喘十多年。
民進黨有良心的立委很多，對總統府年改會打假球實在看不下去，如加以支持怕愧對台灣和自己良心，於是形成了黨團另外提法案的共識。不料這驚動了總統府，便硬壓了下去，結果黨團宣布只容有黨籍立委提自己的方案沒有黨團方案，於是黨團跟府院一起玩假球。至於考試院提的方案實在太荒唐，注定會完全被否決。
竟然會走到年改會、兩院和黨團一起大玩假球的地步，這樣我們還可以寄望誰呢？目前不是有民調發現，民眾對民進黨的好感度竟比蔡英文和林全的滿意度還高一截嗎？若綠委很不希望民眾對黨的好感度被府院黨團拉下去，那麼改革也許還可以期待。