【本報訊】隨着科技發達,智能手機拍攝功能愈漸成熟,偷拍狂徒更易犯案,而近年工作間偷拍及性騷擾事件亦屢有發生,有立法會議員指,不少曾被偷拍或性騷擾的事主,因投訴無門而默默啞忍,她認為公司需訂立清晰指引,講解並鼓勵員工一旦遇到偷拍或性騷擾時切勿低頭,上司亦不應抱息事寧人態度,應協助當事人及盡早報警。她亦冀政府能訂立針對偷拍或性騷擾的法例,加強阻嚇作用。
港台發生偷拍疑案,再次令人警醒辦公室或工作間偷拍及性騷擾問題。立法會議員兼民建聯婦女事務委員會主席葛珮帆指,無論是男性還是女性,不少受害者被偷拍或性騷擾後,均會默默啞忍,因大多辦公室並無清晰指引,講解何為性騷擾及其處理方法,加上事主擔心會被指造謠,大多會「吞咗佢或辭職避事」。
葛以一個女士個案為例,曾有女服務員在餐廳被客人以手機明目張膽拍攝裙底,女事主雖立即向經理投訴,經理卻着她「行開啲算啦」,望息事寧人免影響生意。葛強調上司面對這類情況,應幫助及鼓勵員工及立即報警處理,公司亦應參考平機會的條例,向員工派發指引講解遇上性騷擾時的處理方法。
她認為偷拍或性騷擾等罪行不能縱容,政府應訂立針對偷拍或性騷擾的法例。她解釋,現時干犯偷拍等罪行,只會被控遊蕩罪或不誠實意圖取用電腦罪,對性罪犯阻嚇力不足。