大道之行:檢討表現提升士氣

猴年開局即爆旺角暴亂,震驚社會,更成國際新聞,實非政府始料所及。問題是暴亂再現的可能性難以排除,分別只是方式與規模而已;小的稱為野貓式騷亂,大的是不折不扣的暴動,此等風險值得政府及社會保持警覺。

花墟公園的地下公廁外,發生四十多個垃圾桶被縱火,起火原因可疑,這裏還是旺角,尚幸無人受傷,但時間十分敏感,剛在暴亂之後,是否有人存心挑釁,玩其野貓式的破壞,值得關注。

守護社會安寧與秩序最前線的警隊,需要迅速檢討暴動期間的表現。相應的反應與部署存在極多問題與漏洞,警隊內部,尤其前線警員的不滿不在話下,公眾人士看在眼內,亦頗多疑惑,輿論的批評亦極多。

警隊四個員工組織連續兩日與管理層及警務處長會晤,表達不滿及提出建議,獲得管方高度重視,決定成立「特別檢討委員會」,接納員方代表列席,做法罕見,有助紓緩基層警員中瀰漫的負面情緒,同時加強管職雙方的溝通渠道,長遠而言,亦有助吸納前線警員的實戰經驗,提升管理指揮水平。

職方要求就暴動當晚警方行動的戰術及計劃、裝備及士氣問題三個方面作全面檢討,取態正確。相信內裏亦包含情報收集是否不足,導致判斷失準的核心問題,公眾期望警隊士氣保持旺盛而非沮喪,關乎重大公眾利益。短期之內,在裝備上下工夫,以保障警員的安全及防暴可資運用的充足資源,有助提升前線士氣。