平機會前高層認調查有不足
【本報訊】平等機會委員會前總平等機會主任束健銘入稟勞資審裁處，追討約滿酬金及假期薪酬案件昨續審，平機會傳召前投訴事務科總監李紹葵講述他如何依賴一段束健銘出席教會活動的錄音帶作內部調查，惟審裁官指李只依賴錄音作調查基礎，卻竟不清楚錄音來源，質疑李為何不向教會查問。李則回應稱認得錄音的聲音屬於束，而束也沒有否認，故沒有進一步向教會查問，承認自己在調查工作上有不足之處。平機會主席周一嶽今日將出庭作供。
束同意撤追假期薪金
束健銘本向平機會追討合共八十八萬元的約滿酬金和假期薪酬，但他昨同意撤銷追討假期薪金，只追討約八十六萬元約滿酬金。審裁官質疑平機會既然認為束去年八月出席教會活動時論及歧視條例檢討諮詢，屬嚴重行為不當，為何不立即終止合約，便可避免約滿酬金惹的糾紛。高級平機會主任余慧玲指，束參與教會活動論及歧視條例檢討諮詢，並無申報利益衝突，屬嚴重失當行為：「咁多年來行為差劣到不獲發約滿酬金，都係得佢一個。」但又稱考慮到束服務十八年，才沒有因此與他終止合約。
漏報利益 束被指失當
束則傳召性傾向條例家校關注組召集人、有份出席去年八月教會活動的黃之鋒父親黃偉明作供，黃強調主持人介紹束時，有說明束是以私人及基督徒身份參與。他又指束並沒有引導教友填寫諮詢文件，只是建議教友要依照信仰填寫，及解釋文件內容。