【本報訊】本港未來數年有多所私家和公立醫院投入服務,對醫療管理人才需求大,東華學院今年九月將開辦全港首個主修醫療服務管理學的工商管理學位課程,提供醫療設施管理、建築設備管理、藥物及醫療器材採購訓練,供應屆中學畢業生報讀,為期四年,名額二百個;另有五十五個銜接學額供副學士課程畢業生及現職醫護人員報讀,約兩年修畢課程。每年學費六萬六千元。
東華學院校長汪國城昨指出,現職醫護人員日常臨床工作繁重,兼顧行政工作可能影響服務,有需要培訓醫療方面的管理人才,分擔行政工作。
另外,醫管局正面對醫生退休潮和醫生青黃不接問題,遂聘請已退休及離職的資深醫生,以兼職形式在公立醫院服務。
去年八月退休的瑪嘉烈醫院內科及老人科顧問醫生黎錫滔,同年十月返回該院兼職,每周應診三節專科門診及協助兩節內窺鏡檢查,有時參與巡房,與醫生交流經驗。
他坦言,退休後仍兼職,原意為培訓年輕醫生,但目前實際工作以診症為主,培訓時間不足,需要改善。他預計,瑪嘉烈醫院內科未來數年有一兩名醫生退休,另數人離職,擔心內科醫生即使醫療服務質素能維持,但管理知識不足。此外,傳染病專科人手較少,需要加強培訓。醫管局需考慮善用退休醫生的醫學知識和經驗,教授年輕一輩。
醫管局表示,截至今年三月底,共聘用八十二名已退休或離職的資深醫生任兼職,包括顧問及副顧問職級。