周一嶽聲稱，若私家醫院拒絕與公立醫院聯手，把每年在本港出生嬰兒人數凍結於八萬八千名，不排除插手干預，迫使前者就範。私家醫院回應：「病床加了，醫護請了，不加收產婦，豈不是資源錯配？」等於說：「無商量！」
周一嶽可如何干預？首先，可考慮翻版港府擊退國際炒家舊橋，視捍衞公立產科服務如捍衞聯繫匯率，大灑金錢，用本傷人，令私家醫院知難而退。例如，擁有產科專科資格醫生，底薪每月五十萬，另加多勞多得獎金及多項津貼，再奉送約滿酬金百分之二十五。產科護士底薪每月二十萬，另加獎金、津貼、約滿酬金。願接受產科訓練新畢業醫生，月薪十五萬起，另加獎金、津貼、約滿酬金，但須簽五年服務合約。私家醫院產科若因此人手不足，無法運作，醫管局便可以賤價接管設施，形成一局獨大之勢！
其次，可以警察掃黃方式，日日到私家醫院產科掃場，曰：「男左女右，人人出示身份證。」然後記錄拍照，凡人數超額、過分擁擠、空氣不夠流通，皆成警告、檢控理由。要人家不勝其煩，直至投降為止。
其三，就是身先士卒，由周一嶽牽頭，副手梁卓偉及醫管局行政總裁梁栢賢緊隨其後，惡補產科，重拾昔日醫科學生年代為產婦接生風采，並由醫管局主席胡定旭在旁吶喊打氣。公立醫院醫護定必感動下淚，士氣大振，誓死追隨領導，自動解散關注組。